La rupture conventionnelle est un dispositif très utilisé. Instaurée en 2008, elle permet à un salarié et à son employeur de mettre fin à un contrat à durée indéterminée (CDI) d’un commun accord. Ce mécanisme garantit au salarié le versement d’une indemnité et l’accès aux allocations chômage. Pour faire des économies, le Gouvernement envisage d'en revoir les règles. Trouvez-vous ce dispositif utile ? https://www.presse-citron.net/beaucoup-dabus-pourquoi-la-rupture-conventionnelle-cree-autant-de-tensions-entre-les-patrons-et-les-salaries/